分享丨文化共創,未來共享

發布時間:2018-06-04


 “今天跟大家分享的是

  經緯股份文化共創會


    現如今,無論是互聯網,還是傳統行業的各個領域都在高速發展中,企業想要尋求生存,就必須快速發展,不斷打造和提升自身的核心競爭力,才能在激烈的競爭中穩步前行。企業文化正是影響企業構建和提升核心競爭力的重要因素。

    為了打造經緯文化,在使命、願景和價值觀上取得高度一致,公司舉辦了“經天緯地共享未來,經緯股份文化共創會”,公司中高層管理人員參與共創。

    本次文化共創會邀請了人社部中國職協認證高級促動師,企業HR教練姬泉海老師,姬老師通過一係列形式與工具,引導大家共創。各組在組長的帶領下,一起進行SWOT分析,繪製思維導圖,從各個維度深入剖析內外部的各個因素,並提出相應策略。

    大家都積極參與每一個環節中,踴躍暢談了彼此的認識和感受。有對過去的分析,也有對現在的思考;有對過去成就的肯定,也有對目前存在問題的思考……整個過程的氣氛活躍而又熱烈。



    通過群策群力的共創,大家不斷撞出思想的火花,各種思考的成果薈萃而出,為企業文化建設提出了很多極具建設性的意見。

    經過一天一夜的集體碰撞,大家對企業文化有了更深層次的理解與共識,進一步豐富了企業文化的內涵,並取得了企業文化共創的重要成果。

    本次文化共創會重要成果的初步形成,對經緯股份文化的沉澱與萃取有著非常重要的曆史與現實意義。公司的快速發展,離不開企業文化的引領。企業文化承載的是一種精神力量,是一份“相信”的信念,相信在日益激烈的市場競爭環境中,這份力量一定會帶領公司乘風破浪,讓每一位家人都心有所持,步履堅定,不斷書寫經緯人的新奇跡!



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